Droit du travail & collaborateurs étrangers
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24 mars, 2025/0 commentaires
Contrat de travail pour les travailleurs qualifiés étrangers - que doit-il contenir ?
Si, en tant qu'employeur, vous souhaitez engager un travailleur qualifié étranger, il est indispensable de rédiger un contrat de travail juridiquement sûr. Pour cela,
24 mars, 2025/0 commentaires
Période d'essai, licenciement et délais - cela vaut aussi pour les travailleurs étrangers
Si vous embauchez un travailleur qualifié étranger, les règles suivantes s'appliquent en principe en ce qui concerne la période d'essai, le licenciement et les délais
23 mars, 2025/0 commentaires
Syndicats et comités d'entreprise : Quelle est la codétermination en Allemagne ?
Le droit du travail allemand prévoit de vastes droits de codécision pour les travailleurs, notamment par le biais des syndicats et des comités d'entreprise. Ces
22 mars, 2025/0 commentaires
Syndicats et comités d'entreprise : Quelle est la codétermination en Allemagne ? - Un guide pour les employeurs de l'UE
Les entreprises de l'UE qui travaillent en Allemagne ou qui y emploient des salariés doivent
21 mars, 2025/0 commentaires
Salaire minimum et obligation de sécurité sociale pour les employeurs étrangers en Allemagne
Les employeurs de l'UE qui emploient ou détachent des collaborateurs en Allemagne doivent respecter les dispositions allemandes relatives au salaire minimum.