Блог и новости
Отправить электронное письмо
info@bosporus24.de
-или -
Трудовой договор для иностранных квалифицированных работников - что в него нужно включить?
Если вы, как работодатель, хотите нанять иностранного квалифицированного работника, необходимо заключить юридически надежный трудовой договор. Это включает в себя
Испытательный срок, увольнение и сроки - это касается и иностранных сотрудников
Если вы нанимаете иностранного квалифицированного работника, то в отношении испытательного срока, увольнения и сроков обычно действуют следующие правила
Профсоюзы и производственные советы: Какое совместное определение существует в Германии?
Трудовое законодательство Германии предусматривает широкие права работников на совместное принятие решений, в частности, через профсоюзы и производственные советы. Эти
Профсоюзы и производственные советы: Какое совместное решение существует в Германии? - Руководство для работодателей из стран ЕС
Компании из ЕС, которые работают в Германии или нанимают здесь работников, должны
Минимальная заработная плата и обязательства по социальному страхованию для иностранных работодателей в Германии
Работодатели из ЕС, нанимающие или размещающие сотрудников в Германии, должны соблюдать немецкие правила минимальной заработной платы.